La aerolínea Air Canada dará un mayor impulso al turismo cultural de Santo Domingo con la puesta en marcha de un nuevo enlace desde Montreal a partir del próximo invierno.

«Más conexiones, más oportunidades. Este invierno 2026, seguimos ampliando la conectividad de la República Dominicana con una nueva ruta que une Montreal con Santo Domingo junto a Air Canada», ha informado Aerodom a través de sus redes sociales.

«Una conexión que acerca culturas, impulsa el turismo y fortalece los lazos entre Canadá y nuestro país. Seguimos trabajando para que cada vez más pasajeros puedan llegar y descubrir todo lo que República Dominicana tiene para ofrecer», agregó el consorcio aeroportuario.

El nuevo vuelo que arrancará a parir del 10 de diciembre 2026, extendiéndose hasta el 18 de abril de 2027, se realizará los días miércoles-jueves, domingo-lunes.

Los vuelos ya están disponibles para su compra en aircanada.com y los paquetes vacacionales estarán disponibles para su compra en aircanadavacations.com.

«Con esta incorporación, consolidamos aún más la red global de Air Canada como una de las de mayor alcance desde Norteamérica», declaró Mark Galardo, vicepresidente ejecutivo, director comercial y presidente de carga de Air Canada.

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El sector turístico de Quintana Roo enfrenta un déficit de personal del 25%, lo que ha obligado a empresas a reclutar trabajadores en otros estados del país ante la falta de talento local suficiente.

De acuerdo con María Eugenia Moreno, vicepresidenta de Skål México, esta problemática impacta principalmente en posiciones clave, especialmente en mandos medios y gerenciales dentro del sector restaurantero.

Ante esta situación, empresas han recurrido a estados como San Luis Potosí y Chiapas para cubrir vacantes, lo que evidencia la presión operativa en destinos como Playa del Carmen y Puerto Aventuras.

Aunado a ello, la alta rotación de personal agrava la crisis laboral, ya que la competencia salarial entre empresas provoca constantes cambios de empleo. “Hay mucha rotación y no falta quien pague más”, señaló Moreno.

Frente a este panorama, el sector reconoce la necesidad de fortalecer la capacitación, fomentar el compromiso laboral e innovar en los modelos operativos para mantener la competitividad turística de la región.

En paralelo, Skål México impulsa iniciativas para promover el liderazgo femenino en la industria turística, con el objetivo de incrementar la participación de mujeres en puestos directivos. Como parte de estas acciones, se firmó el convenio “Mujeres Exitosas”, una alianza entre seis organismos turísticos y empresariales que busca fortalecer el empoderamiento femenino y el desarrollo sostenible del sector.

La iniciativa contempla la creación de una red de colaboración, así como la realización de foros, talleres y encuentros periódicos con perspectiva de género.

Como lo informó REPORTUR.mx, en marzo Claudio Cortés Méndez, comisionado en Tulum de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), señaló que Tulum, pese a haber repuntado a 80% la ocupación, aún tiene dificultades y que, sumado al conflicto de Irán, ya se han generado 10% de cancelaciones de reservas en la Riviera Maya, lo que afecta directamente a los trabajadores. (Tulum: crisis laboral ante cierre de hoteles y reservas canceladas).

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